PM BRSPDSRW “Melati” Tanda Tangan Kontrak Kerja Alfamidi
Penulis :
Humas BRSPDSRW "Melati"
Editor :
Intan Qonita N
Penerjemah :
Yusa Maliki; Karlina Irsalyana
JAKARTA (19 November 2019) – Sebanyak lima orang Penerima Manfaat (PM) Balai Rehabilitasi Sosial Penyandang Disabilitas Sensorik Rungu Wicara (BRSPDSRW) “Melati” menandatangani kontrak kerja sebagai karyawan PT. Midi Utama Indonesia (Alfamidi) pada Jumat, 8 November 2019 bertempat di Kantor DC Alfamidi, Cikarang.
Kelima PM tersebut adalah Andi Jaya Putra, Ryargo Utomo, Safwatullah, Hendry Agustina, dan Agista Anas. Sebelumnya, mereka telah melewati beberapa tahapan rekrutmen yang cukup ketat, mulai dari seleksi administrasi, psikotest dan wawancara tanggal 21 Oktober 2019, sampai dengan try out lapangan tanggal 1-3 November 2019. Perlu diketahui, bahwa kelima PM tersebut baru empat bulan mendapatkan pelayanan dan rehabilitasi sosial di Balai, bahkan dua orang diantaranya baru tiga minggu menjadi PM Balai.
Tentunya ini menjadi sebuah keberhasilan yang patut dicatat, khususnya sejak Balai mengimplementasikan Progres 5.0 New Platform melalui empat program utama yakni terapi (Therapy), bantuan sosial bertujuan (BanTu), perawatan dan pengasuhan (Social Care) dan dukungan keluarga (Family Support).
Kepala Balai “Melati”, Pujianto, melepas secara langsung keberangkatan PM dari Balai dan berpesan agar para PM dapat bekerja dengan sungguh-sungguh untuk kemandirian mereka di masa depan. “Ini adalah kesempatan yang baik bagi kalian untuk membuktikan bahwa kalian bisa berprestasi, tunjukkan etika kerja yang baik dan kerja keras,” ungkap Pujianto.
Beliau juga menegaskan kepada para orangtua PM yang turut hadir, agar para orangtua wajib mendukung anak-anaknya bekerja dan hidup mandiri. “Proses penyaluran kerja PM Balai ke perusahaan-perusahaan ditempuh secara konsiten dan terbuka, dan harus melibatkan persetujuan dan dukungan orang tua secara aktif,” pungkas Pujianto.
Mewakili pihak perusahaan, Dina, HRD Alfamidi menyampaikan terima kasih kepada BRSPDSRW “Melati” atas kerjasama dan bantuannya selama ini terutama dalam menyiapkan PM untuk bisa memenuhi standar kompetensi karyawan Alfamidi. “Kami mengucapkan terimakasih kepada pihak balai, sudah banyak membantu kami untuk mewujudkan komitmen perusahaan membuka lapangan pekerjaan untuk teman-teman penyandang disabilitas,” ungkap Dina.
Beliau juga memberikan motivasi kepada para PM yang baru diterima menjadi karyawan, agar mereka tidak perlu khawatir dan minder bekerja di Alfamidi, karena di perusahaan ini kita saling membantu dan setiap saat ada pendampingan karyawan apabila ditemukan kendala-kendala dalam pekerjaan.
Selesai penandatanganan kontrak kerja, PM langsung mendapatkan nomor induk, melakukan input sidik jari absensi, dan ID Card karyawan. Setelahnya, bersama dengan para orangtua, mereka mendapatkan kesempatan untuk berkeliling melihat dan berkenalan dengan divisi mereka masing-masing. Mereka terlihat antusias dan percaya diri. Kita berharap mereka dapat berhasil menunjukkan prestasi kerja untuk masa depan kemandirian yang lebih baik.
Bagikan :